名鉄神宮前駅東口より徒歩1分 土曜診療 夜間診療
予防・インプラント・審美・矯正ほか一般歯科

あなたが歯科医師として今･･･ 『一般診療の知識や技術をシッカリ身に付けたい』

『幅広い年齢層の患者様の治療に携わりたい』

『学んだことを実践できる環境が欲しい』

など、いろいろ考えていて、将来･･･
『矯正やインプラントなどの自費診療についても教わりたい』

『セミナーを活用してもっと幅広い知識や技術を習得したい』

『独立開業をするときにサポートしてほしい』

など、いろいろな想いがあるなら･･･
ひとり一人の想いを形にするワールデントの育成プログラムをおススメします。
この独自の育成プログラムは、あなたの想い描く目標に向かって、あなたを成長させてくれます。

育成プログラム以外にも・・・

日本トップクラスの先生による国内外のセミナーに研修参加できるので、あなたは同期の知り合いよりも早く知識や技術を身に付けられるでしょう。（もちろん、セミナー費用は当院が全額負担します）

当院では「この人は自費になりそうだから院長」ということはありません。なので、あなたはその時々のステージに応じた自費の患者様を診ることができ、どんどん経験を積んでいけます。また、子供からお年寄りまで幅広い症例に触れられるので、開業してから初めての症例に出くわすなんてことはないでしょう。

たくさんの症例に触れていくなかで、何か分からないことがあれば、先輩ドクターに聞くと「こんなところまで」と感じるくらい親切に教えてくれるので、あなたは何の不安も感じることなく成長を続けていけます。

患者様1人に対して30分の時間をかけて治療していくので、しっかりとした技術を身につけることが出来ます。また、院内の技工士さんと連携して、患者様にピッタリ合った想い通りの補綴物を提供することもできます。

これからの医院運営に必要な予防診療を体感できます。（当院には、どのように伝えたら患者様が予防しようと感じてくれるのかなどを盛り込んだ、すでにできあがっているリコール率85％以上の予防診療の仕組みがあります。その現場を体感できることは、あなたの今後の歯科医師人生の中でも貴重な経験となるでしょう）

この過当競争をどう乗りきるか？

ご存知の通り、全国には約6万8500の歯科診療所があり、これは約5万6500店舗のコンビニの数より多くなってしまっている現状です。

90年代に入り、次々と保険診療の幅が広げられ、診療報酬は20年以上横ばいのまま、さらに厚生労働省は歯科医師不足との見立てから、歯科医師の数を増やしてきました。

これらの影響も重なってか、今では年間およそ1600件もの廃業が相次ぐ職業になってしまっていて、そのうち2～3割は「夜逃げ」や「倒産」といわれています、、、

そして、その多くは、開業してから軌道に乗るまでに、廃業に追い込まれてしまった医院なのです、、、

開業前から経営の勉強に時間を割いて準備をしてきていたにもかかわらず、、、です。

このような業界の状態を考え、ワールデントの独立開業システムには、スタッフも患者さまも含めた医院の譲渡という形もあります。

これなら、開業してすぐから、慣れた医院で、気の通ったスタッフとともに、知っている患者さまの治療をしながら、医院を運営することができるので、あなたは安心して開業医人生をスタートさせられるでしょう。

事業拡大のため歯科医師の先生を募集しています！

もしあなたが、ほんの少しだけでもワールデントに興味を感じてくれているなら、メールで気軽に質問などをしてください。

当院では、先生一人ひとりに合わせた勤務体系や育成プログラムをご用意しています。なので、まずは先生のご希望を聞かせてください。もし当院が先生のご希望に沿えるようでしたら、ぜひ一度、見学にお越しいただけたらと思います。

ただ、、、今回の募集での採用人数は2名です。なので、あなたより先に2名の先生の採用が決まってしまったら、この求人はそこで終了となります。そして、次の募集はいつになるかわかりません･･･
なので、もしあなたがちょっとだけでも、この募集で気になる部分があるなら、今すぐメールでお問い合わせをしてください。

新卒歯科医のサポート体制も充実！

将来にわたって通用する「技術」と「マネジメント」を当クリニックで身につけてください

入社してから半年間は、当院プログラムに基づいた模型実習やロールプレイを実施します。
形成練習は先輩ドクターが指導にあたってくれます！模型や器具の使用に制限は有りませんので、どんどん練習して下さい。

週に一回グループ医院の全歯科医師が参加する「ドクターミーティング」を実施しています。
症例検討やノウハウの共有を行いますので、診断能力を身につける時間にして下さい。
治療計画の作成や、カウンセリングの仕組みを理解してコミュニケーション技術を身に付けましょう。

ワールデントでは歯科医院管理手法を「CPTPマネジメント」として、
系統的に整理して運用しています。
またこれに基づいたセミナーとコンサルティングを国内だけでなく海外でも多数実施しています。
当院では、世界にも通用する医院マネジメントについてもマスターできます。

自由診療の患者様もお任せします

約半年を経過し「知識と技術」が十分に身についた方には、自由診療もお任せしていきます。
専門医を招いての診療も実施していますので、技術研鑽にも最適な環境です。
外部セミナー受講も支援いたしますので、より幅広い専門技術を習得していただけます。是非積極的に参加してください。

歯科医師として将来の飛躍のための基盤を、3～5年後までには築いて欲しいと思っています。
そのためのサポートは惜しみませんので、どうぞあなたの秘めている力を当クリニックで発揮してください。

若手・新人歯科医師 募集要項

中堅歯科医師の方へ

歯科医師として最高のフィールドでの活躍を目指せます。

実績を充分に積まれた中堅の先生には、どんどん仕事をお任せします。
たくさんの症例を経験出来ます。また外部の専門医との提携や最新技術の導入にも非常に積極的ですので、
更なるレベルアップを図れます。

日々しっかりと勉強して身に付けた「知識と技術」を、患者様やクリニックに還元していただきたいのです。

将来開業を目指す先生は、経営者感覚を身につけてください。

歯科医師としての確かな「知識と技術」を磨く事と平行して、トップ医院の「マネジメントスキル」を
学ぶことが出来ます。

多くの歯科医師にとって大きな目標の一つが「開業」だと思います。
しかし勤務医の経験だけではわからないことも多く、リスクが伴います。
私達には開業・医院運営に必要なあらゆる術をお伝えする用意があります。
先生が開業される際には、支援を惜しみません。是非手伝わせて下さい。

勤務医、「分院長」そして「パートナー」として、医院に残ってくださる先生も大歓迎です。
グループ医院の運営をお任せします。
また、分院の「継承」もあります。
充分な準備ができた方は、そのまま「経営者」へと進んで下さい。

ワールデントで働きながら、あなたのスタイルを確立して下さい。

中堅歯科医師 募集要項

女性の先生へ

女性は「結婚→出産→育児」と人生のフェーズで仕事とのつきあい方が
変わる事もありますが、ワールデントでは積極的に採用しています。

それは、私たちが女性歯科医師を大きな財産と考えているからです。
「細やかな気配り」「患者さまに寄り添うコミュニケーション」など、男性歯科医師に不足しがちな要素を備えており、それはワールデントの求める歯科医師像そのものです。

経験の浅い先生は、歯科医師としての基礎を、結婚前までに身につけることを目標にして下さい。
技術研鑽をしっかりとすることは、女性としての人生を豊かにする財産となります。

矯正や審美治療など、女性歯科医師に適したケースも豊富です。
既に経験を積まれ、スタイルを確立された先生は、その知識と経験・技術を当院で発揮して下さい。

当院は仕組み化された、チーム医療のクリニックです。歯科医師に過度な負担をかけること無く運営していますので、
女性歯科医師に適した環境です。実際に家庭と仕事を両立している仲間も増えています。
時短労働など、様々な働き方にも対応いたします。
ワールデントはあなたを全力でサポートします。